辽宁中学教师违规补课，被教育局现场查到，家长建议取消教师资格

    有良好师德的教师会推动教育事业发展，为国家和社会培养更多三观正的优秀人才；而没有师德的教师存在教育系统中，不仅会阻碍教育事业发展，同时也会为教师群体在社会上的风评带来消极影响，甚至还会影响到学生的生命健康安全和心理健康。由此可见，老师是否有良好师德所涉及到的影响面非常之大。

     为什么我们一直在要求教师有良好师德，但却总有教师出现违反师德师风行为的事情，其实主要原因还是教育部门对其惩罚力度太轻，起不到杀鸡儆猴的作用，所以必须要加大对违反师德师风的处罚力度。近日，辽宁一位中学老师就因为进行有偿补课，违反了师德师风，受到了教育局严肃处理。

     在国家没有发布双减政策之前，不仅有很多教师在校外偷着进行有偿补课，校外辅导机构也可以开设学科类补习班，当时教育部门对教师有偿补课管理的还没有非常严格；

     但自从国家实施了双减政策，为了教育公平和给学生减负，连校外补习班都不允许组织学生进行学科类补习了，所以教育部门对教师进行有偿补课行为管理的非常严格，现在有些家长也在积极配合教育部门工作，努力为教育部门提供教师有偿补课的线索。

     近日，辽宁省政务服务便民热线平台接到了铁岭市胡姓教师违规补课的线索，在接到举报后，铁岭市教育局直接前往举报内容中所提出的教师有偿补课地点，当场发现了铁岭市第六中学教师胡某有偿补课的事实。

     估计铁岭市第六中学教师胡某违规补课被查的时候，脑袋都是懵逼状态，脑袋里面估计回想，究竟是谁举报的？

     说实话，一位老师进行有偿补课，也就是学生与家长会知道，所以可以猜测向辽宁省政务服务热线平台提供举报线索的估计就是某位学生家长，正义的家长举报了补课老师，虽符合规定，但却让人有种说不出来的感觉。

     辽宁铁岭市教育局非常重视教师有偿补课问题，所以经过开会研究决定，对有偿补课的胡老师给予行政记过处分，降低技术职务等级，调离教学岗位三年，取消五年内的评优资格等。

     对于一位老师，又是记过处分、降低等级和取消五年内的评优资格，处罚力度已经比较大了。

但还是有部分家长认为，对于这样违反规定的教师，就应该踢出教师队伍，直接一刀切开除，这样才可以避免有教师继续进行有偿补课。

笔者有话说

     教师有偿补课并不全是教师个人问题，教师进行有偿补课都是利用自己的休息时间，没有占用正常工作时间，很多人只是看到了老师通过有偿补课赚到的钱，却忽视了教师进行有偿补课也付出了自己的脑力和体力，留下了自己的汗水，付出了劳动力应该得到相应的报酬，这在什么时候都是合理的。
    所以大家不要过度苛责教师进行有偿补课，毕竟有的时候教师不想为学生补课，都是学生家长请教师为孩子补课的。

    而有的家长做人也存在问题，有些家长不切实际，有的孩子根本不是读书的料，却还是想要让老师为孩子补课，老师尽力了，但孩子成绩没有提高，家长就怪罪老师，一怒之下将老师有偿补课的事情进行举报。

    现在要想彻底避免教师有偿补课，就要寻求补课的根源，教师有偿补课绝对不是教师单方面的原因，与学生、家长和当前教育体制都是有密切关系的，所以只有找到补课的根源，才可以对症下药，彻底解决问题。

    你怎么看待辽宁铁岭市第六中学胡老师因违规补课被教育局处分的事情呢？欢迎大家在下方留言讨论。

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